“四进一促”帮就业 专场招聘会进校园 ——安徽合肥技师学院成功举办2021年首场线下校园招聘会返回公告列表 >>

为拓宽应届毕业生就业渠道，提高就业质量水平，按照疫情防控常态化要求，3月29日，由长丰县人力资源与社会保障局主办、安徽合肥技师学院协办，以“招才引智江淮行”为主题的首场线下校园专场招聘会在学院举行。

此次招聘会由长丰县人社局和安徽合肥技师学院根据毕业生就业需求现状，对参会单位进行靶向邀约，邀请到了荣事达、世纪金源集团、志邦厨具、伊利等46家优质企业参加，涵盖互联网、房地产、加工制造业等相关领域，提供招聘岗位1500余个。

长丰县人社局副局长左家圣表示，此次招聘会是长丰县深入开展“四进一促”专项活动的一部分，有利于搭建校园与企业的用工对接平台。安徽合肥技师学院副院长程长风则认为，学校利用政府资源，举办线下招聘会，可以加大校企合作力度，为毕业生顺利就业保驾护航。

长丰县人社局副局长左家圣与学院领导交流招聘会信息

招聘会现场，参会单位也纷纷拿出最大诚意，希望能招揽到更多优秀人才。荣事达电子电器集团招聘负责人梁中祥介绍，本次招聘荣事达集团给了63个人才招聘计划，涵盖电子商务，销售等各个专业，如果人才优秀，他们还可以和集团申请扩招。不少企业招聘负责人也拿出了企业意向表，主动向特定专业的毕业生抛出橄榄枝。“我们需要机电、机械专业的人才”，江淮毅昌汽车饰件有限公司负责招聘的张姓负责人介绍，“因为我们定位很精准，我们需要的是涂装工艺员，相关专业的毕业生上手更快”。正是因为目标明确，短短15分钟的时间，已经有不少机电专业的毕业生，留下了自己的联系方式，表达了工作意愿。当然，在薪资待遇上招聘单位也很给力，基本都给出包食宿，月薪4000到10000元的高工资，同时还包括五险、工作餐、交通补助、培训旅游等一系列福利。

安徽合肥技师学院毕业生与招聘单位现场交流

数控专业毕业生吕潘静同学说，“今年我感觉就业压力非常大，得知学校有线下招聘会活动，我特别激动，今天我已经找到意向单位了，工资也不错”。

招聘会当天，学院也严格根据疫情防控要求，在开阔通风的室外举行该场招聘会，学生分批错时与企业面试交流，志愿者全程为参会人员提供温馨体贴服务，从而让用人单位和毕业生安心的投入到招聘和面试工作中。

截止发稿前，招聘现场共吸引近千名毕业生和其他年级学生参与，共有90余名学生与用人单位达成初步就业意向。

文方芳

图何益帆

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